Баффетт.РУ

По данным аналитиков «Авито Работы», средние зарплатные предложения для новых сотрудников в строительной сфере в России выросли за год на 47% — с 73 тысяч рублей до 106 тысяч рублей в месяц. Об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на результаты исследования.

«Если с января по ноябрь 2023 года соискатели могли рассчитывать в среднем на 72 694 рубля в месяц при графике «полный рабочий день», то в аналогичном периоде текущего года — на 106 481 рубль в месяц», — говорится в исследовании. Эксперты отмечают, что значительный рост зарплат свидетельствует о высокой востребованности кадров в строительной индустрии.

Наиболее динамичный рост средних зарплатных предложений продемонстрировали вакансии для строителей — за последний год работодатели стали предлагать им на 84% больше, в среднем 128 тысяч рублей в месяц. На втором месте оказалась профессия бетонщика — зарплаты выросли на 76% и достигли 141 тысячи рублей. Замыкают тройку лидеров штукатуры, чьи зарплатные предложения увеличились на 74% и составили 112,8 тысячи рублей.

Среди регионов наиболее существенный рост средних зарплат в строительстве зафиксирован в Нижегородской (+56%), Волгоградской (+50%) и Воронежской (+48%) областях.

Эксперты связывают рост зарплат в отрасли с увеличением объемов строительства и дефицитом квалифицированных кадров. По данным Росстата, за первые 10 месяцев 2024 года в России было введено в эксплуатацию на 18% больше жилья, чем за аналогичный период прошлого года. При этом многие строительные компании испытывают трудности с привлечением и удержанием рабочих.

Повышение зарплат призвано сделать строительные профессии более привлекательными для соискателей и снизить текучесть кадров в отрасли. Кроме того, рост доходов строителей может положительно сказаться на потребительском спросе и способствовать оживлению экономики в целом.

В то же время эксперты предупреждают, что увеличение затрат на оплату труда может привести к удорожанию строительства и росту цен на недвижимость. Чтобы избежать этого, компаниям необходимо повышать производительность труда за счет внедрения новых технологий, оптимизации процессов и повышения квалификации сотрудников.

Некоторые специалисты также отмечают, что рост зарплат в строительстве может носить временный характер и быть связан с реализацией крупных инфраструктурных проектов и программ льготной ипотеки. После их завершения спрос на рабочую силу и уровень оплаты труда могут снизиться.

В любом случае, динамика зарплат в строительной отрасли будет во многом зависеть от общей экономической ситуации в стране, государственной политики в сфере жилищного строительства и развития инфраструктуры, а также баланса спроса и предложения на рынке труда. Сохранение высоких темпов роста зарплат возможно только при условии устойчивого развития отрасли и экономики в целом.