Работодатели получат налоговые бонусы за участие сотрудников в ПДС

Комиссия правительства РФ по законопроектной деятельности одобрила новые налоговые льготы для работодателей, которые вносят взносы за своих сотрудников в рамках программы долгосрочных сбережений (ПДС). Об этом «Ведомостям» сообщили источники в правительстве.

Согласно проекту поправок в Налоговый кодекс, подготовленному Минфином, работодателям предлагается разрешить учитывать сберегательные взносы в пользу работников в составе расходов для целей налогообложения прибыли. Кроме того, документ предусматривает ограничение обложения таких взносов страховыми взносами.

Также Минфин выступил с инициативой ввести НДФЛ для доходов физлиц по договорам ПДС по ставке от 13 до 15% (для выплат свыше 5 млн рублей). В пояснительной записке министерство подчеркивает, что это позволит выравнять условия налогообложения по различным долгосрочным финансовым продуктам. Аналогичные ставки НДФЛ уже действуют для страховых выплат, пенсионного обеспечения, доходов от ценных бумаг и производных финансовых инструментов.

ПДС была запущена в России с 1 января 2024 года. По итогам первого года работы программы было заключено свыше 2,7 млн договоров, а объем привлеченных средств, с учетом ожидаемого софинансирования и переводов пенсионных накоплений, превысил 196 млрд рублей. По последним данным Банка России, НПФ в рамках ПДС уже получили более 300 млрд рублей.

Программа долгосрочных сбережений предполагает формирование вкладов за счет взносов самого гражданина, его работодателя, пенсионных накоплений, государственного софинансирования и инвестиционного дохода. Получить средства со счета можно через 15 лет после заключения договора или при достижении пенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Эксперты полагают, что налоговые стимулы для работодателей повысят их интерес к софинансированию ПДС для сотрудников. «Среди предпринимателей есть интерес к развитию корпоративного ПДС, поскольку любые социальные пакеты позволяют удерживать сотрудников. Из-за напряженной ситуации на рынке труда работодатели стремятся поддержать лояльность работников, и смягчение условий налогообложения будет серьезным стимулом для бизнеса», — считает президент НАПФ Сергей Беляков.

Введение НДФЛ для доходов по ПДС вряд ли снизит интерес граждан к участию в программе, полагают специалисты. По их мнению, такая мера была ожидаемой и позволит бороться с недобросовестными налоговыми схемами.

На рынке также выдвигают собственные предложения по повышению привлекательности ПДС. В частности, в НПФ Сбербанка предлагают увеличить лимит налогового вычета по долгосрочным сбережениям с 400 тыс. до 1 млн рублей в год. А в «Альфа НПФ» выступают за привязку размера софинансирования к количеству детей в семье.

Источник: Ведомости

admin

Recent Posts

Вина из дружественных стран конкурируют с европейскими по цене

В первом квартале 2026 года российские импортёры заметно увеличили поставки вин из дружественных стран. По…

11 часов ago

Набиуллина оценила влияние искусственного интеллекта на рынок труда

Искусственный интеллект пока не оказывает определяющего влияния на рынок труда, однако со временем этот фактор…

11 часов ago

Вьетнам с 22 июня вводит обязательную электронную карту прибытия

Новые правила въезда во Вьетнам вступят в силу с 22 июня 2026 года. Заполнение электронной…

11 часов ago

Решетников назвал открытие Ормуза лишь частичным восстановлением рынка

Открытие Ормузского пролива лишь частично восстановит предложение на мировом рынке товаров. По ряду позиций, где…

2 дня ago

Продавцов на маркетплейсах хотят защитить от невыгодных скидок

Союз электронной торговли предложил обязать маркетплейсы снижать комиссии тем продавцам, которые отказываются участвовать в скидочных…

3 дня ago

Заблокированные активы Ирана в мире оценили в 100 млрд долларов

В Китае хранится от 20 до 50 млрд долларов заблокированных иранских активов. При этом общая…

3 дня ago