Малый и средний бизнес стал чаще повышать зарплату сотрудникам. Об этом сообщают «Известия». Издание ссылается на «Промсвязьбанк» и «Опору России».
63% малых и средних предприятий повышают зарплату каждый год или чаще. В предыдущем исследовании — его провели в 2021 году — таких насчитывалось 47%.
Число компаний, не повышающих зарплату, сократилось вдвое. Теперь их доля — 16%.
Повышение з/п связывают с ростом самого малого бизнеса. Число малых предприятий растет, они пользуются упрощенным налогообложением, а нагрузка на них снизилась.
Небольшие компании стали чаще обращаться к фрилансерам. Это помогает сэкономить и повысить плату сотрудникам в штате.
Во ВНИИ Труда сообщают: в некоторых сегментах формируется «рынок соискателя». В таких направлениях квалифицированных специалистов пытаются привлечь высокой оплатой и ее поддержанием на уровне рынка.
Виталий Федин из «Деловой России» подтверждает: специалистов на рынке труда стало меньше. Кадров не хватает, граждане уезжают за рубеж, а иностранцы реже выбирают Россию.
Такое положение ведет к снижению безработицы. По данным Росстата, сейчас в стране 3.5% безработных. Это исторический минимум.
Законодательное закрепление особенностей формирования туристского продукта будет способствовать развитию въездного туризма в России. Такое мнение…
Центральный банк России прорабатывает с банками возможность запуска платформы коммерческих смарт-контрактов в рамках использования цифрового…
В конце минувшей недели в деловых средствах массовой информации появились предположения о возможном перегреве рынка…
Курортная столица Крыма вошла в число наиболее востребованных российских городов среди путешественников, предпочитающих отдыхать компаниями…
За первые восемь месяцев текущего года за границей побывали 5,2 миллиона туристов из Узбекистана, что…
На строительство новой гостиницы в столице Тувы выделено 760 миллионов рублей в рамках государственно-частного партнерства.…
View Comments
Малый и средний бизнес в России стал чаще повышать зарплату сотрудникам, что связано с ростом самого малого бизнеса и упрощенным налогообложением. Однако, наблюдается дефицит квалифицированных специалистов на рынке труда, что приводит к снижению безработицы до исторического минимума.