Известия: Малый бизнес стал чаще повышать зарплаты
Малый и средний бизнес стал чаще повышать зарплату сотрудникам. Об этом сообщают «Известия». Издание ссылается на «Промсвязьбанк» и «Опору России».
63% малых и средних предприятий повышают зарплату каждый год или чаще. В предыдущем исследовании — его провели в 2021 году — таких насчитывалось 47%.
Число компаний, не повышающих зарплату, сократилось вдвое. Теперь их доля — 16%.
Повышение з/п связывают с ростом самого малого бизнеса. Число малых предприятий растет, они пользуются упрощенным налогообложением, а нагрузка на них снизилась.
Небольшие компании стали чаще обращаться к фрилансерам. Это помогает сэкономить и повысить плату сотрудникам в штате.
Во ВНИИ Труда сообщают: в некоторых сегментах формируется «рынок соискателя». В таких направлениях квалифицированных специалистов пытаются привлечь высокой оплатой и ее поддержанием на уровне рынка.
Зарплата.ру: Егери, певчие и 3D-артисты — самые редкие вакансии
Виталий Федин из «Деловой России» подтверждает: специалистов на рынке труда стало меньше. Кадров не хватает, граждане уезжают за рубеж, а иностранцы реже выбирают Россию.
Такое положение ведет к снижению безработицы. По данным Росстата, сейчас в стране 3.5% безработных. Это исторический минимум.
Все материалы на сайте Баффетт.РУ носят исключительно информационный характер, не являются офертой и не могут быть восприняты как рекомендации или призыв к действию с нашей стороны. Финансовые рынки несут высокие риски и любые торговые операции должны быть тщательно обдуманы.
Похожие материалы:
- Что такое Due Diligence?
- Палладий. Стоимость палладия, акции
- HeadHunter: Водитель — самая доходная рабочая профессия
- Дума окончательно одобрила бюджет на 2024-2026 годы
- The Motley Fool: Уолл-стрит победила инфляцию
- Большинство россиян поддерживает «короткие» пятницы от Думы
- Рейтинг регионов РФ с бесконфликтной бизнес-средой
- ЦБ рассказал о компенсациях трейдерам СПБ Биржи
Малый и средний бизнес в России стал чаще повышать зарплату сотрудникам, что связано с ростом самого малого бизнеса и упрощенным налогообложением. Однако, наблюдается дефицит квалифицированных специалистов на рынке труда, что приводит к снижению безработицы до исторического минимума.