«СберПодбор»: 65% работодателей интересуются хобби соискателей
![«СберПодбор»: 65% работодателей интересуются хобби соискателей](https://buffett.ru/wp-content/uploads/2023/06/hobby.jpg)
65% компаний хотят знать об увлечениях будущего сотрудника. Данными поделилась «Лента» со ссылкой на «СберПодбор» и «Одноклассники».
17% компаний оценивают соискателя по его увлечениям. 59% респондентов узнают о ценностях сотрудника через хобби. 39% ищут в увлечениях навыки, полезные для работы.
23% с помощью хобби изучают риски, с которыми могут столкнуться при приеме на работу. 14% компаний через хобби оценивают, насколько кандидат способен к тайм-менеджменту.
Хобби — не единственное, на что обращают внимание работодатели. Ранее стало известно: 74% кандидатов на руководящий пост отбирают по гороскопу.
Все материалы на сайте Баффетт.РУ носят исключительно информационный характер, не являются офертой и не могут быть восприняты как рекомендации или призыв к действию с нашей стороны. Финансовые рынки несут высокие риски и любые торговые операции должны быть тщательно обдуманы.
Похожие материалы:
- МИД РФ: Европа негласно увеличивает закупки российского газа
- Госдума планирует принять законопроект о создании международных ТОР на Дальнем Востоке
- В России запустят серийное производство спутниковых трекеров для туристов
- Wildberries планирует выйти на рынок услуг
- Банк России планирует изменить тарифы ОСАГО для ряда категорий транспортных средств
- Российские владельцы недвижимости в Финляндии оказались в кризисной ситуации
- Wildberries построит распределительный комплекс в Хабаровске
- Курс криптовалюты TON остается стабильным после кратковременного сбоя на CoinMarketCap